Begin je cv met een kort stukje over jezelf – een soort mini-intro. Wie ben je, wat kun je goed en waar word je blij van? Hou het luchtig, maar wel krachtig. Laat meteen zien wat jou uniek maakt en waarom ze juist jou moeten bellen.
Login
Terug naar alle vacatures
Verpleegkundige
€3088 tot €4149 per maand (o.b.v. 40 uur)
Wolfheze
vanaf 32 uur per week
MBO
1 plek beschikbaar
De vacature
Zo ziet je werk eruit
Ben jij die verpleegkundige die nét dat beetje extra aandacht geeft, zeker wanneer het even moeilijk wordt? In deze klinische ouderenzorgsetting krijg je de tijd en ruimte om écht naast je cliënten te staan. Geen haastwerk, maar zorg met aandacht, humor en professionaliteit: precies zoals jij het voor je ziet.
Wat ga je doen?
Als verpleegkundige in deze ouderenzorgkliniek draag je bij aan intensieve, multidisciplinaire zorg. Je coördineert complexe zorgtrajecten en begeleidt cliënten als persoonlijk begeleider in hun herstel. Je werkt volgens de SRH-methodiek (Systematisch Rehabilitatiegericht Handelen), waarbij je empathie en structuur combineert.
Daarnaast lever je een bijdrage aan de ontwikkeling van je team: je begeleidt stagiairs of nieuwe collega’s, en neemt deel in aandachtsgebieden zoals medicatieveiligheid, kwaliteitsontwikkeling en leerklimaat.
Je wordt ingedeeld op één van de gesloten afdelingen, waar gemiddeld zo’n 25 ouderen verblijven. Deze afdelingen horen bij de kliniek voor voortgezette behandeling, met als doel terugkeer naar huis of naar een beschermende woonomgeving
Hier ga je aan de slag
Je komt te werken bij een grote, vooruitstrevende GGZ-organisatie in de regio, waar specialistische zorg wordt geboden aan kinderen, volwassenen en ouderen met complexe psychiatrische en somatische problematiek. Binnen deze organisatie staan herstelgericht werken, veiligheid en menselijkheid centraal. Collega’s worden gestimuleerd om mee te denken, te leren en zich continu te ontwikkelen. Dankzij de multidisciplinaire samenwerking, opleidingsgerichte cultuur en warme, betrokken teams is dit een omgeving waar zowel cliënten als medewerkers kunnen groeien.
Wat maakt deze werkplek bijzonder?
- Je werkt binnen kleinschalige, gesloten ouderenzorg, waar structuur, gedragsregulering en somatische zorg centraal staan
- Door jouw rol in het multidisciplinaire team (psychiaters, psychologen, verzorgenden en meer) heb je echt invloed op de behandel- en herstelplannen.
- Je helpt mee bij het opleiden van nieuwe collega’s en studenten, wat jou de kans geeft om je leiderschap te ontwikkelen.
Wat jij kunt verwachten
€3088 tot €4149 per maand (o.b.v. 40 uur)
Een contract van 32 uur met uitzicht op verlenging
Salaris volgens CAO GGZ (FWG 45): tussen €3.088,- tot €4.149,- (bij 36 uur)
166 vakantie-uren + 35 verlofuren per jaar bij fulltime dienstverband
8,33% vakantiegeld én een eindejaarsuitkering van 8,33%
Pensioenopbouw
Een jaarlijks balansbudget van € 1.000 (naar rato) om jouw werk-privé balans te ondersteunen
Flexible arbeidsvoorwaarden via een meerkeuzesysteem (MKA) waarmee je bijvoorbeeld sportabonnement, reiskosten of studie kunt financieren via fiscaal voordelige regelingen
Wie ben jij
- Diploma Verpleegkunde niveau 4 of 5
- BIG-registratie
- Ervaring (of affiniteit) met ouderenzorg, bij voorkeur in een psychiatrische setting
- Stabiliteit en zelfverzekerdheid: je blijft kalm onder druk en kunt je taken effectief uitvoeren
- Goede sociale en communicatieve vaardigheden, scherp waarnemingsvermogen en een gezonde dosis humor
Solliciteren
In 5 simpele stappen een nieuwe baan
1
We nemen snel contact met je op
2
We plannen een digitaal gesprek in
3
Het contract wordt online ondertekend
4
Je kunt starten wanneer jij dat wilt
5
Het salaris staat na een week op je rekening
Snel solliciteren
Er is geen vacature gevonden
Deze vacature is niet (meer) beschikbaar.
Zo scoor je met je cv:
1
Zet jezelf kort neer (mini pitch)
Begin je cv met een kort stukje over jezelf – een soort mini-intro. Wie ben je, wat kun je goed en waar word je blij van? Hou het luchtig, maar wel krachtig. Laat meteen zien wat jou uniek maakt en waarom ze juist jou moeten bellen.
2
Skills: wat kun jij goed?
Denk aan dingen zoals talen, programma’s of tools waar je mee werkt, maar ook aan jouw persoonlijke skills: kun je goed luisteren, samenwerken of juist super gestructureerd werken? Bonuspunten als je een voorbeeld geeft van hoe je die skills inzet.
3
Werkervaring
Begin met je meest recente baan en werk zo terug. En nee, alleen een lijstje met taken is niet genoeg. Laat vooral zien wat je bereikt hebt. Heb je iets verbeterd, iets nieuws opgezet, doelen gehaald? Gooi het erin!
4
Check op spelfouten (ja, altijd!)
Een foutje is snel gemaakt, maar kan je cv meteen slordig laten overkomen. Laat dus iemand meelezen of gebruik een goede spellingchecker. En houd je zinnen lekker kort en duidelijk – dat leest een stuk prettiger.
5
Gebruik een cv-template
Geen designwonder? Geen zorgen – er zijn genoeg mooie, gratis templates online. Kies er eentje die past bij de sector waarin je solliciteert.